Onze nieuwsberichten

Je hebt hard gewerkt aan je cv, en het laatste wat je wilt, is dat een algoritme je afwijst omdat je niet de “juiste” termen gebruikt. Bij T-Pion geloven we dat jouw verhaal verder gaat dan een lijst trefwoorden. Daarom wordt je cv bij ons altijd bekeken door een ervaren recruiter, iemand die verder kijkt dan alleen de papieren kwalificaties en oog heeft voor jouw echte potentieel. Want de beste matches worden niet door een machine gemaakt, maar door mensen.

Bij T-Pion zijn we altijd op zoek naar manieren om onze dienstverlening te verbeteren en onze mensen nóg beter van dienst te zijn. Daarom introduceren we een aantal nieuwe ontwikkelingen die ervoor zorgen dat jij als medewerker meer vrijheid, stabiliteit én groeikansen krijgt.

T-Pion neemt veiligheid op de werkvloer heel serieus, vooral omdat er vaak wordt gewerkt met zware machines en grote installaties. We doen er alles aan om te voorkomen dat er ongelukken gebeuren en zorgen ervoor dat iedereen in een gezonde en veilige omgeving kan werken. Veiligheid is hier niet alleen belangrijk om ongevallen te voorkomen, maar ook om ervoor te zorgen dat alles soepel en efficiënt verloopt.

Je hebt je contract bij T-Pion getekend en staat op het punt om aan een nieuwe fase van je carrière te beginnen. Maar wat gebeurt er nu? Dit is wat je kunt verwachten nadat je je handtekening hebt gezet.

Als je op zoek bent naar werk of personeel, kun je te maken krijgen met termen als detacheren, uitzenden en werving & selectie. Deze drie vormen van arbeidsbemiddeling hebben elk hun eigen kenmerken en voordelen. In dit artikel leggen we op een begrijpelijke manier uit wat ze inhouden en wat de verschillen zijn.

Je overweegt een carrière in de techniek, maar hebt een opleiding gedaan in een heel ander vakgebied en weet niet zo goed hoe je de overstap moet maken. Veel zij-instromers zitten met soortgelijke vragen. Dit zijn de meest voorkomende vragen met bijbehorende antwoorden, om je een helder beeld te geven van de mogelijkheden en uitdagingen.